People e managerial development
Alveria propone interventi formativi in grado di accompagnare la crescita delle risorse aziendali e lo sviluppo delle competenze.
Dalla definizione degli obiettivi formativi alla progettazione dei materiali d'aula, dall'erogazione dei corsi alla verifica dell'apprendimento e la gestione del feedback dei partecipanti, ogni fase del progetto viene seguita con la massima professionalità ed utilizzando solo le migliori risorse.
L'obiettivo della formazione non è esporre le conoscenze, ma agire le conoscenze:
- ogni concetto deve essere significativo e focalizzato sulla realtà dell'Azienda;
- nell'aula ognuno deve sentirsi libero di "provare";
- ogni corso deve portare a un cambiamento;
- ogni aula deve essere finalizzata a migliorare le performance delle persone e dell'Azienda.
